Teammanager Zorg locatie Dr. Ackenshuis

Terug naar overzicht

Teammanager Zorg locatie Dr. Ackenshuis

Sevagram is een maatschappelijk betrokken ouderenzorgorganisatie met 22 locaties in Maastricht, Heuvelland en Heerlen. Wij streven naar zichtbaar én merkbaar betere mensgerichte zorg en werken met het Planetree label: een wereldwijde visie op zorg waarbij de liefde voor de mens centraal staat. 

Locatie Dr. Ackenshuis: gezellig dorps
Het Dr. Ackenshuis ligt niet ver van het gezellige centrum van Gulpen en heeft een prachtig uitzicht op kasteel Neubourg en de Gulpenerberg.

Het zorgcentrum is er zowel voor bewoners met dementie als voor bewoners met intensieve lichamelijke zorg. De meeste bewoners komen uit het Gulpen of uit de omliggende dorpen. Dat zorgt voor een fijne en familiaire sfeer.

De bewoners wonen in kleine woongroepen met de beschikking over een eigen woonkamer per woongroep. De locatie telt 122 kamers. Gekoppeld aan het zorgcentrum ligt De Hazelhof, een kleinschalige locatie gericht op mensen met het syndroom van Korsakov. Tevens liggen naast de locatie meerdere seniorenwoningen. Ook deze bewoners zijn welkom om in Dr. Ackenshuis gebruik te maken van voorzieningen zoals de Gasterie en de kapsalon.

Er is veel aandacht voor het welzijn van bewoners en daar horen muziek, leuke voorstellingen, genieten van Limburgse vlaai, samen erop uit gaan en bewegen bij.

In verband met het aanstaande pensioen van onze collega ontstaat er ruimte voor een nieuwe Teammanager Zorg op onze locatie Dr. Ackenshuis.

Wat ga je doen?

Onze visie in de praktijk brengen
Jij verzekert samen met je collega Teammanager Zorg dat alles op rolletjes loopt op locatie waarbij je continu waakt over de kwaliteit van zorg en ondersteuning. Je stuurt de teams aan die integrale zorg en ondersteuning bieden aan verschillende (complexe) doelgroepen en bent de onmisbare schakel die ervoor zorgt dat bewoners de zorg krijgen die ze verdienen. Ook houd je het overzicht op de gehele bedrijfsvoering van de locatie: van financieel beheer tot domotica en van bedbezetting tot HRM.

Onze zorg optimaliseren
Je hebt één doel: het leven van onze bewoners zo aangenaam mogelijk maken. Samen met de andere Teammanager geef je richting aan de samenwerking met onze professionals, families, naasten en partners, terwijl je ruimte creëert voor eigen inbreng en bijstuurt waar nodig. Je zorgt ervoor dat ons tactisch beleid goed wordt uitgevoerd en kijkt vooruit naar wat er beter kan. Zie je knelpunten? Dan kom je met ideeën voor verbetering, gebaseerd op de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied. Zo lever je een waardevolle bijdrage aan de groei van ons beleid en de kwaliteit van zorg.

Collega’s in hun kracht zetten
Jij zorgt voor een veilige, lerende werkomgeving waar teams zich gehoord voelen. Zo kunnen zij zich volledig richten op waar ze goed in zijn en blij van worden. Je straalt uit dat jouw team, bewoners en hun familie altijd op jou af kunnen stappen. Je werkt nauw samen met de Coördinatoren Zorg & Welzijn, de Teammanager Facilitair en ondersteunende functies zoals Directiesecretaris en HR. Als Teammanager verbind je talenten uit verschillende disciplines en afdelingen, waardoor jullie samen nieuwe inzichten en innovaties realiseren. Met jouw frisse blik en open houding creëer je een cultuur van groei en verbetering. Je rapporteert hierover aan de Directeur Zorg.

Wat breng je mee?

•    Een afgeronde HBO opleiding;
•    Affiniteit met de (ouderen)zorg;
•    Een stevige ervaring in het leidinggeven aan teams;
•    Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om belangen te verbinden;
•    Proactiviteit, zelfstandigheid en creativiteit in het aanpakken van uitdagingen;
•    Een empathische houding en de drive om bij te dragen aan een veilige, lerende werkomgeving;
•    Bedrijfsmatig en cijfermatig inzicht.

Wat beloven wij jou?

•    Een structurele positie voor 30 tot 36 uur per week;
•     De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen;
•    Een innovatieve, warme omgeving vanuit de Planetree zorgvisie;
•    Salaris volgens FWG 60 cao VVT (€ 4.470,82 – € 5.962,34 bruto per maand op basis van 36 uur per week), per 1 juli 2026 volgt er een cao-verhoging van 3,5%;
•    Een goede pensioensregeling, een eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantiegeld en 237,4 verlofuren bij een fulltime (36 uur) dienstverband.